2019-07-26
本報(bào)訊 在深化改革的關(guān)鍵時(shí)期,7月6日,公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理谷克超一行10余人以“項(xiàng)目管理源頭化控制”為主題到北船管業(yè)進(jìn)行了調(diào)研。
谷克超一行首先到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)考察了管加工作業(yè)區(qū)、鐵舾作業(yè)區(qū)、單元制造作業(yè)區(qū)、涂裝作業(yè)區(qū)、集配中心??疾旖Y(jié)束后,在聽(tīng)取了管業(yè)公司主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)后,谷克超一行對(duì)各作業(yè)區(qū)在流程設(shè)置,定置管理、托盤(pán)管理、精度控制、計(jì)劃管控、技術(shù)對(duì)接、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化等方面存在的問(wèn)題同管業(yè)公司進(jìn)行了充分的交流,并提出了建設(shè)性的指導(dǎo)意見(jiàn)。谷克超對(duì)管業(yè)公司目前在提質(zhì)增量上的先行先試給予了肯定,同時(shí)對(duì)管業(yè)公司保障北船大造船舾裝件配套需求,為北船重工三年實(shí)現(xiàn)物量翻番的目標(biāo),在資源利用、物資管理、效率提升、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、穩(wěn)定品質(zhì),矩陣管理等方面提出了建議和意見(jiàn),并要求管業(yè)公司全體員工要在“項(xiàng)目管理源頭化控制”做好工作,為實(shí)現(xiàn)三次創(chuàng)業(yè)海西灣貢獻(xiàn)智慧和力量。
谷克超強(qiáng)調(diào),一是北船重工將依托1/2號(hào)造船塢實(shí)施四線串并聯(lián)建造,努力實(shí)現(xiàn)2019年基本打通、2020年固模提速、2021年產(chǎn)能達(dá)標(biāo)(塢門(mén)各開(kāi)啟六次)。管業(yè)公司要以此目標(biāo)為中心,在分道管理、流程再造、節(jié)拍控制、均衡生產(chǎn)等方面實(shí)施重點(diǎn)管控,爭(zhēng)取在最短時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)有序生產(chǎn)和完整準(zhǔn)時(shí)配送。二是在材料管理上要徹底摒棄粗放式管理模式,要規(guī)范材料預(yù)算、材料采購(gòu)、套料設(shè)計(jì)、材料領(lǐng)用等行為,實(shí)現(xiàn)“粗放式管理”向“精細(xì)化管理”的轉(zhuǎn)變。三是在提高生產(chǎn)效率方面要以“我們自己”為主導(dǎo),按照生產(chǎn)計(jì)劃的要求做好定編定產(chǎn),切勿過(guò)分依賴承包商。四是在管理模式方面要理順各工序之間的銜接,重點(diǎn)關(guān)注管理標(biāo)準(zhǔn)的有效實(shí)施、關(guān)鍵路徑的維護(hù)、中間產(chǎn)品的轉(zhuǎn)序等工作。五是在項(xiàng)目管理源頭化方面,要做好產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的策劃及其維護(hù)等工作,層層分解,形成體系化策劃狀態(tài)。六是要加快解決現(xiàn)場(chǎng)存在的工藝規(guī)范、工藝路線、計(jì)劃粗放、工位設(shè)置、定置管理等方面存在的突出問(wèn)題。七是要更加堅(jiān)定地落實(shí)“抓黨建從工作出發(fā),抓工作從黨建入手”的要求,勇于變革創(chuàng)新,不斷推進(jìn)基層黨建工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范作用,更好地推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
管業(yè)公司董事長(zhǎng)、黨支部書(shū)記張福振代表公司表示,將在北船重工黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)定信心,聚焦主責(zé)、主業(yè),克服一切困難,盡快解決生產(chǎn)過(guò)程中的短板,確保北船重工舾裝件配套的需求,不辜負(fù)上級(jí)黨委和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望。
公司副總經(jīng)理魏建平、鮑會(huì)勇以及相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人參加了此次調(diào)研活動(dòng)。